苍南县教育局

关于中小学教师晋升高级教师职务支教工作的规定

各学区、直属各类学校，乡镇中小学：

为贯彻落实《中共苍南县委、苍南县人民政府关于进一步加强农村教育工作的决定》和《温州市教育局关于加强教师队伍建设的意见》精神，鼓励和组织城镇教师到农村学校任教，有计划地开展“城镇支援农村，近郊支援边远，强校支援弱校”工作，切实加强农村学校教师队伍建设，推进基础教育均衡发展，全面提高教育教学质量，经研究，决定从2006年起支教工作作为教师晋升高级职务的必备条件。现就城镇中小学教师晋升高级教师职务支教工作作如下规定：

一、支教对象

灵溪、龙港两地省、市重点学校、示范学校（含高中、初中、小学）中1970年1月1日以后出生，具有中级专业技术职务资格的中小学教师。

二、支教范围

省、市欠发达乡镇中小学及其他农村薄弱学校。

三、支教方式及时间

1．离岗全职支教：与学校工作全部脱钩，到支教学校全职带班上课，参加指导学科教学研究。支教工作期限为一学年，即当年8月底至次年7月底。全职支教对象不得在原校兼做任何工作。

2．在岗兼职支教：教育教学工作安排确实有困难的学校，经县教育局批准，支教对象可采取在岗兼职形式进行支教，定期到受援学校开展指导学科教学、校本培训、教学科研、青年教师成长及上公开课、示范课等活动。兼职支教实行工作量制，需累计达到480个课时量（一天计8课时），即为完成支教任务。

四、待遇保障

1．支教教师人事、工资关系和福利待遇在原单位不变，党团关系转入受援学校。

2、支教对象参加连续性学历及业务进修培训的费用，及异地支教对象每周一次往返路费，均由派出学校按规定标准予以报销。

3、受援学校要完善安排支教对象的工作和生活，切实做好支教对象服务工作。

4、派出全职支教的学校若发生教师缺编问题，由本校内部调整解决，也可由受援学校教师顶岗或分期分批安排，派出兼职支教学校要妥善安排支教教师的工作，做到本职工作与支教工作两不误。

5．从2006年起，支教工作作为教师晋升高级职务的必备条件（今年8月份支教的教师可先申报职称，完成支教任务后再聘任），同时在当年度的评优评先中予以优先考虑。

6．曾在支教范围所规定的农村学校或薄弱学校工作一年及以上的教师，可视为已有支教经历。

五、申报办法

每年6月底，要求支教教师向学校提出申请，各学校、学区汇总后根据实际情况，提出支教安排意见（支教名单、受援学校及支教形式）报县教育局，由县教育局统筹安排确定。

支教工作政策性强，涉及面广，工作难度大，各学区、学校要认真做好宣传发动工作，使广大教师充分认识开展支教活动的意义；要切实加强领导，明确职责，周密安排，提前做好规划，采取自愿报名和组织安排的方法，逐步、稳妥地安排好教师的支教工作，确保学校教育教学秩序稳定。

二○○六年六月二十九日

主题词：教师  支教  规定

  抄送：市教育局，县人事局

  苍南县教育局办公室                2006年6月29日印发